Tvrtka ZAŠTITA-ATEST d.o.o. ovlaštena je pravna osoba za osposobljavanje povjerenika radnika za zaštitu na radu.
Tko je povjerenik radnika za zaštitu na radu?
Povjerenik radnika za zaštitu na radu je radnik koji je izabran od strane drugih radnika da zastupa interese radnika na području zaštite na radu.
Kako se provodi izbor povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Izbor povjerenika radnika za zaštitu na radu kod poslodavca koji zapošljava do uključivo 20 radnika provodi se na skupu radnika, kojega saziva poslodavac u skladu s općim propisom o radu, neposrednim i javnim izjašnjavanjem prisutnih radnika.
Izbor povjerenika radnika za zaštitu na radu kod poslodavca koji zapošljava više od 20 radnika provodi se u skladu s odredbama općeg propisa o radu kojim su uređena pitanja izbora radničkog vijeća.
Ako je prema propisanim kriterijima kod poslodavca izabrano više povjerenika, oni između sebe biraju svoga koordinatora.
Koja je uloga povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Uloga povjerenika radnika za zaštitu je promocija sigurnosti, identifikacija rizika i sudjelovanje u rješavanju problema iz područja zaštite na radu.
Koje su obveze povjerenika za zaštitu na radu?
Povjerenik radnika za zaštitu na radu obvezan je štititi interese radnika na području zaštite na radu te pratiti primjenu pravila, mjera, postupaka i aktivnosti zaštite na radu.
Koja su prava povjerenika za zaštitu na radu?
Povjerenik radnika za zaštitu na radu ima pravo:
- podnositi poslodavcu prijedloge vezane uz donošenje odluka iz zaštite na radu
- zahtijevati od poslodavca da poduzme odgovarajuće mjere u svrhu smanjenja i otklanjanja rizika
- podnositi pritužbe tijelima nadležnim za zaštitu na radu
- sudjelovati s poslodavcem u planiranju unapređivanja uvjeta rada, uvođenja nove tehnologije, uvođenja novih kemikalija i bioloških štetnosti u radni i proizvodni proces te poticati poslodavca i njegove ovlaštenike na provedbu zaštite na radu
- biti obaviješten o svim promjenama koje utječu ili bi mogle utjecati na zaštitu na radu
- izvršiti uvid i koristiti dokumentaciju poslodavca iz zaštite na radu
- primati primjedbe radnika u vezi s primjenom pravila zaštite na radu te ih prenositi poslodavcu ili njegovom ovlašteniku
- izvijestiti nadležnog inspektora i specijalistu medicine rada o svojim zapažanjima, odnosno zapažanjima radnika
- prisustvovati inspekcijskim pregledima i očitovati se na činjenično stanje koje utvrdi nadležni inspektor
- pozvati nadležnog inspektora, kada ocijeni da su ugroženi sigurnost i zdravlje radnika, a poslodavac propušta ili odbija provoditi potrebnu zaštitu na radu
- osposobljavati se za obavljanje poslova povjerenika radnika za zaštitu na radu
- stalno proširivati i unapređivati znanje te pratiti i prikupljati obavijesti od važnosti za svoj rad
- staviti prigovor na inspekcijski nalaz
- svojim djelovanjem poticati radnike na provedbu zaštite na radu
- obavješćivati radnike o provedbi zaštite na radu.
Koje su obveze poslodavca prema povjereniku radnika za zaštitu na radu?
Poslodavac je obvezan povjereniku radnika za zaštitu na radu:
- osigurati potrebno vrijeme za nesmetano obnašanje dužnosti
- davati sve potrebne obavijesti i omogućiti mu uvid u sve propise i isprave iz zaštite na radu
- osigurati uvjete za nesmetano obnašanje dužnosti u skladu s općim propisima o radu kojima su propisani uvjeti za rad radničkog vijeća.
Poslodavac ne smije povjereniku radnika za zaštitu na radu, tijekom obnašanja dužnosti, bez suglasnosti radničkog vijeća ili sindikalnog povjerenika koji ima prava i obveze radničkog vijeća, otkazati ugovor o radu, niti ga na drugi način staviti u nepovoljniji položaj u odnosu na njegove dotadašnje uvjete rada i u odnosu na ostale radnike.
Za obnašanje dužnosti povjerenika radnika za zaštitu na radu povjerenik ima pravo na naknadu plaće za najmanje tri sata tjedno, osim ako se kolektivnim ugovorom to pitanje drukčije ne uredi, a bez mogućnosti ustupanja toga prava drugom povjereniku.
Tko provodi osposobljavanje povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Osposobljavanje povjerenika radnika za zaštitu na radu provode stručnjaci zaštite na radu I. ili II. stupnja zaposleni kod poslodavca, odnosno stručnjaci zaštite na radu II. stupnja zaposleni u ovlaštenoj osobi za poslove zaštite na radu.
Kako se provodi program osposobljavanja povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Program osposobljavanja i usavršavanja poslodavca, odnosno njegovog ovlaštenika za zaštitu na radu se provodi teorijski.
Što obuhvaća program osposobljavanja povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Program osposobljavanja i usavršavanja poslodavca, odnosno njegovog ovlaštenika za zaštitu na radu obuhvaća:
- Osnovni pojmovi iz zaštite na radu
- Procjena rizika
- Osposobljavanje iz zaštite na radu
- Obveze i prava poslodavca odnosno njegovih ovlaštenika, radnika i povjerenika radnika za zaštitu na radu
- Poslovi zaštite na radu
- Posebni propisi ovisno o djelatnosti poslodavca
- Posljedice neprovođenja zaštite na radu za poslodavca
Koliko traje osposobljavanje povjerenika radnika za zaštitu na radu?
Trajanje osposobljavanja prema programu iznosi najmanje 7 školskih sati.